Amatu konkursu ziņas

BALTIJAS STARPTAUTISKĀ AKADĒMIJA, reģ. Nr. 40003101808, izsludina atklātu konkursu uz amata vietu ar nepilnu darba laiku - rektors - 1 amata vieta

Darba alga no EUR 2670 par pilnu slodzi.

Pretendentēm/-iem viena mēneša laikā no paziņojuma publicēšanas jāiesniedz Baltijas Starptautiskās akadēmijas Satversmes sapulces priekšsēdētājam adresēts pieteikums, diploma kopija par augstāko izglītību, dokumentu kopijas, kas apliecina zinātniskā doktora grāda piešķiršanu, dzīves un darba gājums (CV), kurā norādīta arī zinātniskā, pedagoģiskā, organizatoriskā darba pieredze. Pretendentēm/-iem jāzina valsts valoda augstākajā līmenī, kā arī angļu valoda ne zemāk par B2 līmeni.

Dokumenti iesniedzami darba dienās no plkst. 11.00 līdz 18.00 Rīgā, Valērijas Seiles ielā 4, 404. kabinets. E-pasts: personala.dala@bsa.edu.lv.

Papildinformācija pa tālr. 67100540.

Valsts sabiedrība ar ierobežotu atbildību "Nacionālais rehabilitācijas centrs "Vaivari"", veselības aprūpes nozares vadošā ārstniecības iestāde, kuras galvenie darbības virzieni ir medicīniskā rehabilitācija un tehnisko palīglīdzekļu nodrošināšana iedzīvotājiem un kuras mērķis ir palīdzēt cilvēkiem ar funkcionēšanas traucējumiem atgūt neatkarību un cieņpilnu dzīvi.

Latvijas Republikas Veselības ministrija izsludina konkursu uz

VSIA "Nacionālais rehabilitācijas centrs "Vaivari"" valdes priekšsēdētāja/-s amatu ar pārmaiņu vadības un attīstības kompetenci

Meklējam līderi, kurš/-a būs atbildīgs/-a par valsts mēroga rehabilitācijas sistēmas koordinēšanu, efektīvu pārmaiņu vadību un sadarbības veicināšanu ar veselības aprūpes un sociālo pakalpojumu sniegšanā iesaistītajām organizācijām, veidojot uz pacientu centrētu veselības aprūpi

Amata kandidātiem izvirzāmās obligātās minimālās prasības:

1. Atbilstība Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 31. panta ceturtās daļas prasībām;

2. Nevainojama reputācija;

3. Atbilstība likuma "Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonu darbībā" prasībām;

4. Akadēmiskā augstākā vai otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība (medicīnā, tiesību zinātnēs, uzņēmējdarbībā, vadībzinātnē vai finansēs);

5. Vismaz trīs gadu darba pieredze (kas iegūta pēdējos 10 gados) valdes loceklim līdzvērtīgā vadošā amatā (ar pakļautībā ne mazāk kā 200 darbinieku skaitu) vai šim amatam tieši padota vadības līmeņa darbinieka amatā, kas nodrošina vadības kompetences un zināšanas, kuras nepieciešamas, lai profesionāli pildītu amata pienākumus konkrētajā amatā;

6. Pieredze veselības aprūpes pakalpojumu organizācijā un vadībā (lūgums CV norādīt konkrētus piemērus un pieredzes ilgumu);

7. Valsts valodas prasme normatīvajos aktos valsts valodas lietošanas jomā noteiktajā apjomā (C1 vai augstāks līmenis) un angļu valodas zināšanas vismaz B2 līmenī atbilstoši Eiropas kopīgajām nostādnēm valodu apguvei.

Amata kandidātiem izvirzāmās papildus obligātās prasības, ņemot vērā atbildības jomu (lūgums CV norādīt konkrētus piemērus):

1. Pieredze pārmaiņu un attīstības procesu vadīšanā, kas skar organizācijas struktūras, procesu un cilvēkresursu izmaiņas t.sk. pieredze digitālo risinājumu ieviešanā, pārvaldības un kontroles stiprināšanā vai darba organizācijas un lietderības uzlabošanā;

2. Pieredze darbības stratēģijas izstrādē un īstenošanā, procesu plānošanā un vadīšanā;

3. Padziļināta izpratne par veselības aprūpes sistēmu valstī.

Amata kandidātiem, papildus obligātajām prasībām, tiek izvirzītas šādas vēlamās prasības, kuras var tikt novērtētas ar papildu punktiem (lūgums CV norādīt konkrētus piemērus):

1. Pieredze apjomīgu projektu vadīšanā vai pārraudzībā un Eiropas Savienības finanšu instrumentu izmantošanā (projekta apjoma slieksnis ne mazāks kā 500 000 EUR);

2. Izpratne par publiskas personas kapitālsabiedrības pārvaldību un darbību.

Amata kandidātu kompetences tiek vērtētas šādās jomās: stratēģiskais redzējums (būtiskā kompetence); pārmaiņu vadīšana (būtiskā kompetence); līderība un komandas vadīšana (būtiskā kompetence); lēmumu pieņemšana un atbildība; orientācija uz attīstību.

Mēneša atalgojums - 5500 EUR (pirms nodokļu nomaksas).

Pieteikumu konkursam var iesniegt līdz 2024. gada 28. augustam (ieskaitot), sūtot elektroniska dokumenta veidā, izmantojot drošu elektronisko parakstu, vai rakstiski parakstītus ieskenētā veidā nosūtot uz e-pasta adresi: pasts@vm.gov.lv ar norādi: "Pieteikums NRC "Vaivari" amatu konkursam":

1. Dzīves gaitas un darba pieredzes aprakstu (Curriculum Vitae);

2. Personīgi vai elektroniski parakstītu un datētu motivētu pieteikumu (motivācijas vēstuli);

3. Augstāko izglītību apliecinošu dokumentu kopijas (ja augstākā izglītība iegūta ārvalstīs, pievieno dokumentu par tās akadēmisko atzīšanu Latvijā);

4. Apliecinājumu par:

- atbilstību publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 31. panta ceturtās daļas prasībām;

- atbilstību likuma "Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonu darbībā" prasībām;

- nevainojamo reputāciju;

5. Citus dokumentus, kas apliecina kandidātam izvirzīto prasību izpildi.

Kandidātiem, kuri tiks virzīti otrajai vērtēšanas kārtai, tiks lūgts iesniegt stratēģisko redzējumu (prezentācijas formā līdz 15 minūtēm) par VSIA "Nacionālais rehabilitācijas centrs "Vaivari"" galvenajiem nākotnes izaicinājumiem, sniedzot ieskatu svarīgākajās prioritātēs un priekšlikumus to īstenošanai.

Pamatojoties uz Fizisko personu datu apstrādes likuma 25. panta pirmo daļu, informējam, ka pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šā konkursa norisi, kā arī atlases procesā jūsu dati tiks nodoti VSIA "Nacionālais rehabilitācijas centra "Vaivari"" un Veselības ministrijas sadarbības partnerim - personāla atlases pakalpojumu sniedzējam. Personas datu apstrādes pārzinis ir Veselības ministrija, kontaktinformācija: Brīvības iela 72, k-1, Rīga, LV-1011, e-pasts: pasts@vm.gov.lv.

Atlases konkursa trešo kārtu un novērtēšanas procesu īstenos nominācijas komisija sadarbībā ar personāla atlases pakalpojumu sniedzēju.

Jums ir tiesības atsaukt savu piekrišanu personas datu apstrādē jebkurā laikā, rakstot pieprasījuma uz pasts@vm.gov.lv (ja vēlaties, lai Veselības ministrija pārtrauc jūsu datu apstrādi).

Amata kandidātu atlasei un novērtēšanai ir izveidota nominācijas komisija, kuras uzdevums ir izvērtēt kandidātus valdes priekšsēdētāja/-s amatam šādā sastāvā: Nominācijas komisiju vada Antra Valdmane, Veselības ministrijas valsts sekretāra vietniece veselības politikas jautājumos. Nominācijas komisijas locekļi: Santa Gulbe, Veselības ministrijas Personāla un dokumentu pārvaldības departamenta direktore; Dzintra Gasūne, Valsts kancelejas Pārresoru koordinācijas departamenta Kapitālsabiedrību pārvaldības nodaļas vadītāja. Neatkarīgie eksperti: Rūdolfs Vilde, Latvijas Jauno ārstu asociācijas valdes loceklis; Elīna Celmiņa, Labklājības ministrijas valsts sekretāra vietniece; Baiba Ziemele, Latvijas Pacientu organizāciju tīkla pārstāve; Ivars Balodis, Invalīdu un viņu draugu apvienības "APEIRONS" valdes priekšsēdētājs.

Valsts sabiedrība ar ierobežotu atbildību "Nacionālais rehabilitācijas centrs "Vaivari"", veselības aprūpes nozares vadošā ārstniecības iestāde, kuras galvenie darbības virzieni ir medicīniskā rehabilitācija un tehnisko palīglīdzekļu nodrošināšana iedzīvotājiem un kuras mērķis ir palīdzēt cilvēkiem ar funkcionēšanas traucējumiem atgūt neatkarību un cieņpilnu dzīvi.

Latvijas Republikas Veselības ministrija izsludina konkursu uz VSIA "Nacionālais rehabilitācijas centrs "Vaivari"" valdes locekļa/-es amatu ar medicīnas kompetenci

Amata kandidātiem izvirzāmās obligātās minimālās prasības:

1. Atbilstība Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 31.panta ceturtās daļas prasībām;

2. Nevainojama reputācija;

3. Atbilstība likuma "Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonu darbībā" prasībām;

4. Augstākā profesionālā medicīniskā izglītība;

5. Vismaz trīs gadu darba pieredze (kas iegūta pēdējos 10 gados) valdes loceklim līdzvērtīgā vadošā amatā vai šim amatam tieši padota vadības līmeņa darbinieka amatā, kas nodrošina vadības kompetences un zināšanas, kuras nepieciešamas, lai profesionāli pildītu valdes locekļa/-es uzdevumus konkrētajā amatā;

6. Pieredze veselības aprūpes pakalpojumu organizācijā un vadībā (lūgums CV norādīt konkrētus piemērus un pieredzes ilgumu);

7. Valsts valodas prasme normatīvajos aktos valsts valodas lietošanas jomā noteiktajā apjomā (C1 vai augstāks līmenis) un angļu valodas zināšanas vismaz B2 līmenī atbilstoši Eiropas kopīgajām nostādnēm valodu apguvei.

Amata kandidātiem izvirzāmās papildus obligātās prasības, ņemot vērā atbildības jomu (lūgums CV norādīt konkrētus piemērus):

1. Pieredze pārmaiņu un medicīnas procesu attīstības vadīšanā t.sk. pieredze digitālo risinājumu ieviešanā, pārvaldības un kontroles stiprināšanā vai darba organizācijas un lietderības uzlabošanā;

2. Padziļināta izpratne par veselības aprūpes sistēmu valstī.

Amata kandidātiem papildus obligātajām prasībām tiek izvirzītas šādas vēlamās prasības, kuras var tikt novērtētas ar papildu punktiem (lūgums CV norādīt konkrētus piemērus):

1. Zināšanas par kapitālsabiedrības darbības jomu;

2. Pieredze darbības stratēģijas izstrādē un īstenošanā;

3. Zināšanas par medicīnisko rehabilitāciju un tehnisko palīglīdzekļu nodrošināšanu iedzīvotājiem;

4. Izpratne par publiskas personas kapitālsabiedrību pārvaldību un darbību.

Amata kandidātu kompetences tiek vērtētas šādās jomās: lēmumu pieņemšana un atbildība (būtiskā kompetence), pozitīvu attiecību veidošana un uzturēšana (būtiskā), orientācija uz attīstību (būtiskā), darbinieku motivēšana un attīstīšana.

Mēneša atalgojums - 4700 EUR (pirms nodokļu nomaksas).

Pieteikumu konkursam var iesniegt līdz 2024. gada 28. augustam (ieskaitot), sūtot elektroniska dokumenta veidā, izmantojot drošu elektronisko parakstu, vai rakstiski parakstītus ieskenētā veidā nosūtot uz e-pasta adresi: pasts@vm.gov.lv ar norādi: "Pieteikums NRC "Vaivari" amatu konkursam":

1. Dzīves gaitas un darba pieredzes aprakstu (Curriculum Vitae);

2. Personīgi vai elektroniski parakstītu un datētu motivētu pieteikumu (motivācijas vēstuli), iekļaujot informāciju, kas apliecina Konkursa paziņojumā norādītās pieredzes, prasmju un citu prasību atbilstību valdes locekļa amatam;

3. Augstāko izglītību apliecinošu dokumentu kopijas (ja augstākā izglītība iegūta ārvalstīs, pievieno dokumentu par tās akadēmisko atzīšanu Latvijā);

4. Apliecinājumu par:

- atbilstību publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 31. panta ceturtās daļas prasībām;

- atbilstību likuma "Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonu darbībā" prasībām;

- nevainojamo reputāciju;

5. Citus dokumentus, kas apliecina kandidātam izvirzīto prasību izpildi.

Kandidātiem, kuri tiks virzīti otrajai vērtēšanas kārtai, tiks lūgts iesniegt un prezentēt (līdz 15 minūtēm) stratēģisko redzējumu par VSIA "Nacionālais rehabilitācijas centrs "Vaivari"" attīstības virzieniem tuvākajos 5 gados - izaicinājumi un iespējas.

Pamatojoties uz Fizisko personu datu apstrādes likuma 25. panta pirmo daļu, informējam, ka pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šā konkursa norisi. Personas datu apstrādes pārzinis ir Veselības ministrija, kontaktinformācija: Brīvības iela 72, k-1, Rīga LV-1011, e-pasts: pasts@vm.gov.lv.

Atlases konkursa trešo kārtu un novērtēšanas procesu īstenos nominācijas komisija sadarbībā ar personāla atlases pakalpojumu sniedzēju.

Jums ir tiesības atsaukt savu piekrišanu personas datu apstrādē jebkurā laikā, rakstot pieprasījumu uz pasts@vm.gov.lv (ja vēlaties, lai Veselības ministrija pārtrauc jūsu datu apstrādi).

Amata kandidātu atlasei un novērtēšanai ir izveidota nominācijas komisija, kuras uzdevums ir izvērtēt kandidātus valdes locekļa/-es amatam šādā sastāvā: Nominācijas komisiju vada Antra Valdmane, Veselības ministrijas valsts sekretāra vietniece veselības politikas jautājumos. Nominācijas komisijas locekļi: Santa Gulbe, Veselības ministrijas Personāla un dokumentu pārvaldības departamenta direktore; Dzintra Gasūne, Valsts kancelejas Pārresoru koordinācijas departamenta Kapitālsabiedrību pārvaldības nodaļas vadītāja. Neatkarīgie eksperti: Rūdolfs Vilde, Latvijas Jauno ārstu asociācijas valdes loceklis; Elīna Celmiņa, Labklājības ministrijas valsts sekretāra vietniece; Baiba Ziemele, Latvijas Pacientu organizāciju tīkla pārstāve; Ivars Balodis, Invalīdu un viņu draugu apvienības "APEIRONS" valdes priekšsēdētājs.

Valsts sabiedrība ar ierobežotu atbildību "Nacionālais rehabilitācijas centrs "Vaivari"", veselības aprūpes nozares vadošā ārstniecības iestāde, kuras galvenie darbības virzieni ir medicīniskā rehabilitācija un tehnisko palīglīdzekļu nodrošināšana iedzīvotājiem un kuras mērķis ir palīdzēt cilvēkiem ar funkcionēšanas traucējumiem atgūt neatkarību un cieņpilnu dzīvi.

Latvijas Republikas Veselības ministrija izsludina konkursu uz VSIA "Nacionālais rehabilitācijas centrs "Vaivari"" valdes locekļa/-es amatu ar kompetenci tehnisko palīglīdzekļu pakalpojumu jomā

Amata kandidātiem izvirzāmās obligātās minimālās prasības:

1. Atbilstība Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 31. panta ceturtās daļas prasībām;

2. Nevainojama reputācija;

3. Atbilstība likuma "Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonu darbībā" prasībām;

4. Augstākā medicīniskā izglītība ar iegūtu ergoterapeita, fizioterapeita, fizikālās un rehabilitācijas medicīnas ārsta vai tehniskā ortopēda kvalifikāciju vai augstākā izglītība medicīnas fizikā ar iegūtu medicīnas fizikālo tehnoloģiju inženiera kvalifikāciju vai sociālajās zinātnēs ar iegūtu sociālā darbinieka, jurista vai ekonomista kvalifikāciju;

5. Vismaz trīs gadu darba pieredze (kas iegūta pēdējos 10 gados) līdzvērtīgā vadošā amatā vai šim amatam tieši padota vadības līmeņa darbinieka amatā, kas nodrošina vadības kompetences un zināšanas, kuras nepieciešamas, lai profesionāli pildītu valdes locekļa/-es uzdevumus konkrētajā amatā;

6. Pieredze veselības aprūpes pakalpojumu organizācijā un vadībā (lūgums CV norādīt konkrētus piemērus un pieredzes ilgumu);

7. Valsts valodas prasme normatīvajos aktos valsts valodas lietošanas jomā noteiktajā apjomā (C1 vai augstāks līmenis) un angļu valodas zināšanas vismaz B2 līmenī atbilstoši Eiropas kopīgajām nostādnēm valodu apguvei.

Amata kandidātiem izvirzāmās papildus obligātās prasības (lūgums CV norādīt konkrētus piemērus):

1. Pieredze pārmaiņu procesu vadīšanā, t.sk. pieredze digitālo risinājumu ieviešanā, pārvaldības un kontroles stiprināšanā vai darba organizācijas un lietderības uzlabošanā;

2. Pieredze klientorientētu vadības procesu nodrošināšanā;

3. Zināšanas par tehnisko palīglīdzekļu pakalpojumu nodrošināšanu veselības aprūpes un labklājības resoros;

4. Izpratne par personu ar funkcionēšanas ierobežojumiem iekļaušanu sabiedrībā, tajā skaitā par tehnisko palīglīdzekļu nozīmi šajā integrācijas procesā.

Amata kandidātiem papildus obligātajām prasībām tiek izvirzītas šādas vēlamās prasības, kuras var tikt novērtētas ar papildu punktiem (lūgums CV norādīt konkrētus piemērus):

1. Pieredze darbības stratēģijas izstrādē un īstenošanā;

2. Izpratne par publiskas personas kapitālsabiedrību pārvaldību un darbību.

Amata kandidātu kompetences tiek vērtētas šādās jomās: lēmumu pieņemšana un atbildība (būtiskā kompetence); pozitīvu attiecību veidošana un uzturēšana (būtiskā kompetence), orientācija uz attīstību (būtiskā kompetence), darbinieku motivēšana un attīstīšana.

Mēneša atalgojums - 4700 EUR (pirms nodokļu nomaksas).

Pieteikumu konkursam var iesniegt līdz 2024. gada 28. augustam (ieskaitot), sūtot elektroniska dokumenta veidā, izmantojot drošu elektronisko parakstu, vai rakstiski parakstītus ieskenētā veidā nosūtot uz e-pasta adresi: pasts@vm.gov.lv ar norādi: "Pieteikums NRC "Vaivari" amatu konkursam":

1. Dzīves gaitas un darba pieredzes aprakstu (Curriculum Vitae);

2. Personīgi vai elektroniski parakstītu un datētu motivētu pieteikumu (motivācijas vēstuli), iekļaujot informāciju, kas apliecina Konkursa paziņojumā norādītās pieredzes, prasmju un citu prasību atbilstību valdes locekļa amatam;

3. Augstāko izglītību apliecinošu dokumentu kopijas (ja augstākā izglītība iegūta ārvalstīs, pievieno dokumentu par tās akadēmisko atzīšanu Latvijā);

4. Apliecinājumu par:

- atbilstību publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 31. panta ceturtās daļas prasībām;

- atbilstību likuma "Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonu darbībā" prasībām;

- nevainojamo reputāciju;

5. Citus dokumentus, kas apliecina kandidātam izvirzīto prasību izpildi.

Kandidātiem, kuri tiks virzīti otrajai vērtēšanas kārtai, tiks lūgts iesniegt un prezentēt (līdz 15 minūtēm) stratēģisko redzējumu par VSIA "Nacionālais rehabilitācijas centrs "Vaivari"" attīstības virzieniem tuvākajos 5 gados - izaicinājumi un iespējas.

Pamatojoties uz Fizisko personu datu apstrādes likuma 25. panta pirmo daļu, informējam, ka pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šā konkursa norisi. Personas datu apstrādes pārzinis ir Veselības ministrija, kontaktinformācija: Brīvības iela 72, k-1, Rīga LV-1011, e-pasts: pasts@vm.gov.lv.

Atlases konkursa trešo kārtu un novērtēšanas procesu īstenos nominācijas komisija sadarbībā ar personāla atlases pakalpojumu sniedzēju.

Jums ir tiesības atsaukt savu piekrišanu personas datu apstrādē jebkurā laikā, rakstot pieprasījuma uz pasts@vm.gov.lv (ja vēlaties, lai Veselības ministrija pārtrauc jūsu datu apstrādi).

Amata kandidātu atlasei un novērtēšanai ir izveidota nominācijas komisija, kuras uzdevums ir izvērtēt kandidātus valdes locekļa/-es amatam šādā sastāvā: Nominācijas komisiju vada Antra Valdmane, Veselības ministrijas valsts sekretāra vietniece veselības politikas jautājumos. Nominācijas komisijas locekļi: Santa Gulbe, Veselības ministrijas Personāla un dokumentu pārvaldības departamenta direktore; Dzintra Gasūne, Valsts kancelejas Pārresoru koordinācijas departamenta Kapitālsabiedrību pārvaldības nodaļas vadītāja. Neatkarīgie eksperti: Rūdolfs Vilde, Latvijas Jauno ārstu asociācijas valdes loceklis; Elīna Celmiņa, Labklājības ministrijas valsts sekretāra vietniece; Baiba Ziemele, Latvijas Pacientu organizāciju tīkla pārstāve; Ivars Balodis, Invalīdu un viņu draugu apvienības "APEIRONS" valdes priekšsēdētājs.