Amata konkurss

Latvijas Nacionālā bibliotēka (turpmāk tekstā - LNB) aicina savam kolektīvam pievienoties Personāla nodaļas vadītāju (profesijas kods 1212 04) uz nenoteiktu laiku

Amata pamatpienākumi:

- personāla politikas un atalgojuma un motivācijas sistēmu attīstīšana un ieviešana atbilstoši LNB stratēģijai un mērķiem

- personāla vadības procesu īstenošana

- personāla lietvedības procesu nodrošināšana

- personāla novērtēšanas sistēmas (NEVIS) pārvaldība un novērtēšanas procesa organizēšana

- personāla profesionālās attīstības pasākumu identificēšana, plānošana un realizācija

- līdzdalība LNB korporatīvās kultūras veidošanā un sociālās atbildības pasākumu organizēšanā

- sniegt konsultatīvu atbalstu LNB struktūrvienību vadītājiem personāla vadības procesu (personāla piesaiste, atlase, adaptācija, darba izpildes vadība, novērtēšana, motivēšana u. c.) efektīvā ieviešanā, uzturēšanā un komunicēšanā

Prasības:

- augstākā izglītība sociālo vai humanitāro zinātņu jomā

- 5 gadu darba pieredze personāla vadībā, vēlams kultūras vai izglītības iestādē

- pieredze darba tiesību jautājumu risināšanā

- labas sadarbības un komunikācijas prasmes

- spēja strādāt ar lielu informācijas apjomu

- ļoti labas latviešu valodas, vēlamas krievu un angļu vai vācu valodas zināšanas

- pieredzējuša datorlietotāja prasmes (Microsoft Office standartprogrammas)

- vēlamas zināšanas personības un organizāciju psiholoģijā, pedagoģijā

Piedāvājam:

- interesantu un dinamisku darbu vienā no labākajām biroja vidēm Latvijā

- stabilu atalgojumu (1000-1382 EUR pirms nodokļu nomaksas) un sociālās garantijas

- profesionālās pilnveides un izaugsmes iespējas

- draudzīgu un profesionālu darba kolektīvu

Sazināsimies ar tiem pretendentiem, kuri tiks izvirzīti personāla atlases otrajai kārtai.

Motivācijas vēstuli un Curriculum Vitae (CV) līdz 2018. gada 29. janvārim sūtīt uz e-pasta adresi arnita.steinberga@lnb.lv ar norādi "Personāla nodaļas vadītājs", tālr. uzziņām +371 67716228.