Amata konkurss

SIA "Rīgas ūdens" izsludina atklātu konkursu uz TIESISKĀ NODROŠINĀJUMA DAĻAS VADĪTĀJA amata vietu

Amata pamatpienākumi:

- vadīt, plānot, organizēt, kontrolēt un koordinēt Tiesiskā nodrošinājuma daļas darbu, nodrošinot Tiesiskā nodrošinājuma daļai noteikto mērķu un uzdevumu savlaicīgu un kvalitatīvu izpildi

- nodrošināt Sabiedrības struktūrvienību darbības tiesisko pārraudzību

- konsultēt Sabiedrības valdi, struktūrvienību vadītājus un darbiniekus juridiskajos jautājumos

- pārstāvēt Sabiedrību ūdenssaimniecības pakalpojumu sniegšanai būtiska tiesiskā regulējuma izstrādāšanas un pilnveidošanas procesā

- nodrošināt Sabiedrības darbību reglamentējošu dokumentu projektu izstrādi

- nodrošināt tiesiskuma pārbaudi struktūrvienību sagatavotajiem dokumentiem

- nodrošināt Struktūrvienības kompetences ietvaros rīcību debitoru parādu par sniegtajiem ūdenssaimniecības pakalpojumiem un citu debitoru parādu atgūšanai atbilstoši Sabiedrības interesēm un tiesiskām iespējām

- nodrošināt nepieciešamo Sabiedrības interešu pārstāvību visās tiesu instancēs lietās, kurās Sabiedrība ir atbildētājs, trešā persona, cietušais, pieteicējs vai prasītājs

- nodrošināt tiesiskuma papildus pārbaudi par Sabiedrības valdes un padomes sēžu protokolēšanu un protokolu noformēšanu

- nodrošināt Struktūrvienības kompetences ietvaros atbilžu projektu izskatīšanu vai sagatavošanu uz Sabiedrībai adresētiem fizisko un juridisko personu iesniegumiem par tiesiska rakstura jautājumiem ar būtisku nozīmi Sabiedrības darbībā

Pretendentiem izvirzītās obligātās minimālās kvalifikācijas prasības:

- augstākā izglītība - maģistra grāds tiesību zinātnēs

- profesionālā juridiskā darba pieredze vismaz 5 (pieci) gadi vidējā vai lielā kapitālsabiedrībā (atbilstoši Gada pārskatu un konsolidēto gada pārskatu likumā noteiktajiem sabiedrību kategoriju kritērijiem laika periodā, kad pretendents ir strādājis konkrētajā sabiedrībā)

- pieredze vadošā amatā tiesiskuma nodrošināšanas jomā vismaz 3 gadi

- valsts valodas zināšanas C2 līmenī

- angļu valodas zināšanas B līmenī

- labas zināšanas MS Office datorprogrammu lietošanā

Papildu prasības, kas tiks uzskatītas par priekšrocībām, attiecīgi minot informāciju dzīves un darba gaitu aprakstā (Curriculum Vitae) vai motivācijas vēstulē:

- vairāk kā 5 (piecu) gadu profesionālā juridiskā darba pieredze vidējā vai lielā kapitālsabiedrībā (atbilstoši Gada pārskatu un konsolidēto gada pārskatu likumā noteiktajiem sabiedrību kategoriju kritērijiem laika periodā, kad pretendents ir strādājis konkrētajā sabiedrībā)

- pieredze kapitālsabiedrības(u) darbības tiesiskuma, kā arī tiesību un interešu aizstāvības nodrošināšanas jomā (0-2 punkts)

- kvalifikācijas paaugstināšana juridisko jautājumu jomā (tiek pamatots ar iegūtās papildu izglītības sertifikātiem dzīves un darba gaitu aprakstā)

Pretendentu kompetences, kas nepieciešamas amata pildīšanai (tiks vērtētas darba intervijas laikā):

- vadītprasme - prasme nodrošināt profesionālu struktūrvienības darbu, veidot komandu un attīstīt darbiniekus, t.sk. pārliecināšanas un līderības prasmes, spēja definēt komandas mērķus un darba izpildes rādītājus

- lēmumu pieņemšana un atbildības uzņemšanās - spēja pieņemt lēmumus, izvērtējot informāciju (tai skaitā liela apjoma informāciju), uzņemoties atbildību par savu un struktūrvienības darbu kopumā

- stratēģiskais redzējums - spēja definēt struktūrvienības atbildības jomas uzdevumus un prioritātes uzņēmuma stratēģiskās politikas plānošanai un īstenošanai

- rezultāta sasniegšana - orientācija uz rezultātu sasniegšanu, mērķtiecība

- komunikācija un sadarbība - labas komunikācijas un sadarbības prasmes ar vadību, kolēģiem, klientiem un sadarbības partneriem

- stresa tolerance un emociju kontrole - spēja produktīvi strādāt paaugstinātas intensitātes apstākļos un kontrolēt emocijas, risinot strīdīgus jautājumus

Tiesiskā nodrošinājuma daļas vadītāja darba samaksa - 3300,00 līdz 3600,00 EUR mēnesī.

Pretendentam ar drošu elektronisko parakstu parakstīts pieteikums jānosūta uz e-pasta adresi: vakances@rigasudens.lv, vai pašrocīgi parakstīts pieteikums jāiesniedz klātienē Zigfrīda Annas Meierovica bulvārī 1, Rīgā, 308.kabinetā, darba laikā (pirmdienā - ceturtdienā no plkst. 8.00 līdz 17.00, piektdienā no plkst. 8.00 līdz 15.45) ar norādi: "SIA "Rīgas ūdens" Tiesiskā nodrošinājuma daļas vadītāja amata pretendentu konkursam", norādot uz aploksnes pretendenta vārdu, uzvārdu un adresi un pieteikumam pievienojot šādus dokumentus:

- dzīves un darba gaitu aprakstu (Curriculum Vitae), tai skaitā norādot to informāciju, kas pamato atbilstību obligātajām minimālajām kvalifikācijas un papildu prasībām saskaņā ar veidni, kas pieejama SIA "Rīgas ūdens" mājaslapā (www.rigasudens.lv) sadaļā "Sludinājumi un piedāvājumi" pie konkrētās vakances. Curriculum Vitae jānorāda kontaktinformācija par personām, kuras Komisijai var sniegt atsauksmes par pretendentu - vēlams norādīt vismaz 3 atsauksmes sniedzējus par darbu pēdējos 10 gados

- motivācijas vēstuli, obligāti ietverot informāciju par pieredzi un atbilstību izvirzītajām obligātajām minimālajām kvalifikācijas un papildu prasībām

- izglītību apliecinošu dokumentu kopijas un izziņas kopiju par to, kādam Latvijā piešķirtam akadēmiskajam grādam vai diplomam atbilst izglītības dokuments, ja tas iegūts ārvalstīs

- valsts valodas prasmes apliecinošu dokumentu (ja tas nepieciešams saskaņā ar normatīvo aktu prasībām)

Konkursa pieteikumu pieņemšanas termiņš ir līdz 2022.gada 30.novembrim (ieskaitot). Papildu informāciju iespējams saņemt, zvanot pa tālr. 67072079 vai papildu informācijas saņemšanai pieprasījums jānosūta uz e-pastu: vakances@rigasudens.lv.

Piesakoties konkursam, pretendents piekrīt savu personas datu apstrādei saskaņā ar Eiropas Parlamenta un Padomes Regula (ES) 2016/679 (2016. gada 27. aprīlis) par fizisku personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46/EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula) un uzglabāšanai SIA "Rīgas ūdens" Personāla daļā. Bez pretendenta piekrišanas personas dati netiks nodoti trešajām personām, izņemot Latvijas Republikā spēkā esošajos normatīvajos aktos noteiktajos gadījumos.