Ministru kabineta noteikumi Nr.659

Rīgā 2011.gada 23.augustā (prot. Nr.49 30.§)

Grozījumi Ministru kabineta 2007.gada 30.oktobra noteikumos Nr.732 "Noteikumi par darbības programmas "Cilvēkresursi un nodarbinātība" papildinājuma apakšaktivitātes "Bezdarbnieku un darba meklētāju apmācība" pirmo un otro kārtu"

Izdoti saskaņā ar Eiropas Savienības struktūrfondu un
Kohēzijas fonda vadības likuma 18.panta 10.punktu

Izdarīt Ministru kabineta 2007.gada 30.oktobra noteikumos Nr.732 "Noteikumi par darbības programmas "Cilvēkresursi un nodarbinātība" papildinājuma apakšaktivitātes "Bezdarbnieku un darba meklētāju apmācība" pirmo un otro kārtu" (Latvijas Vēstnesis, 2007, 182.nr.; 2008, 33.nr.; 2009, 38., 122., 146.nr.; 2010, 34., 81., 130., 196.nr.; 2011, 27., 66., 99.nr.) šādus grozījumus:

1. Izteikt 3.1. un 3.2.apakšpunktu šādā redakcijā:

"3.1. iznākuma rādītāju – atbalstu saņēmušo bezdarbnieku un darba meklētāju skaits – 98 016 personas, tai skaitā 7 290 personas, īstenojot šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minēto atbalstāmo darbību;

3.2. rezultāta rādītāju – 30 procenti bezdarbnieku un darba meklētāju sešu mēnešu laikā pēc apmācībām iekārtojas darbā, tai skaitā vismaz 70 procenti iekārtojas darbā, īstenojot šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minēto atbalstāmo darbību."

2. Papildināt noteikumus ar 5.3.¹ apakšpunktu šādā redakcijā:

"5.3.¹ bezdarbnieku apmācība sadarbībā ar darba devēju organizācijām un nozaru darba devēju organizāciju apvienībām šādās prioritārajās nozarēs: apstrādes rūpniecībā (klasifikācija pēc NACE 2.redakcijas: C10 – 33) un uz eksportu orientētās pakalpojumu nozarēs – transports un loģistika (klasifikācija pēc NACE 2.red.: H49 – 52), tūrisms (klasifikācija pēc NACE 2.red.: I55, N79), informācijas un komunikāciju tehnoloģijas (klasifikācija pēc NACE 2.red.: J61–62). Apmācību pēc darba devēja izvēles var īstenot vienā no šādiem veidiem:

5.3.¹ 1. šo noteikumu 5.1.1.apakšpunktā minētās atbalstāmās darbības ietvaros;

5.3.¹ 2. pie darba devēja līdz sešiem mēnešiem;".

3. Papildināt noteikumus ar 5.⁴ punktu šādā redakcijā:

"5.⁴ Šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minētajā atbalstāmajā darbībā iesaista bezdarbniekus, kuri vismaz 12 mēnešus pirms mācību uzsākšanas nav bijuši nodarbināti pie darba devēja, pēc kura pieprasījuma tiek īstenota attiecīgā bezdarbnieka apmācība. Lai novērstu esošo darbinieku aizvietošanu ar šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minētās atbalstāmās darbības dalībniekiem, bezdarbnieku apmācību neveic pie tāda darba devēja vai pēc tāda darba devēja pieprasījuma, kurš ir samazinājis darbinieku skaitu atbilstoši Darba likuma 101.panta pirmās daļas 9.punktam iepriekšējo 12 mēnešu periodā. Bezdarbniekus apmāca darba vietās, kuras izveidotas no jauna, vai darba vietās, kurās vismaz četrus mēnešus pirms bezdarbnieka mācību uzsākšanas nav tikusi nodarbināta neviena cita persona. Darba devēja pienākums ir pierādīt neaizvietošanas faktu."

4. Izteikt 7.punktu šādā redakcijā:

"7. Aktivitātes pirmajai un otrajai kārtai pieejamais kopējais attiecināmais finansējums ir 59 257 530 latu, tai skaitā Eiropas Sociālā fonda finansējums 53 861 642 lati un attiecināmais valsts budžeta finansējums 5 395 888 lati:

7.1. šo noteikumu 56.1.apakšpunktā minētajā gadījumā – 11 509 884 lati, tai skaitā Eiropas Sociālā fonda finansējums 9 783 401 lats un attiecināmais valsts budžeta finansējums 1 726 483 lati;

7.2. šo noteikumu 56.2.apakšpunktā minētajā gadījumā – 47 747 646 lati, tai skaitā Eiropas Sociālā fonda finansējums 44 078 241 lats un attiecināmais valsts budžeta finansējums 3 669 405 lati. Šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minētajai atbalstāmajai darbībai pieejami ne vairāk kā 7 220 000 latu."

5. Izteikt 12.punktu šādā redakcijā:

"12. Ja projekts tiek apstiprināts, projekta iesniedzējs ir vienīgais Eiropas Sociālā fonda finansējuma saņēmējs, kurš vienojas ar sadarbības iestādi par projekta īstenošanu. Projekta iesniedzējs šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minētās atbalstāmās darbības īstenošanai veido partnerību ar darba devēju organizācijām un nozaru darba devēju organizāciju apvienībām (turpmāk – sadarbības partneri), noslēdzot sadarbības līgumus, kuros nosaka sadarbības partnera veicamos pienākumus un atbildību projekta īstenošanā, bezdarbnieku iesaistes nosacījumus, pārskatu un maksājuma pieprasījumu iesniegšanas kārtību un termiņus, kā arī citus projekta īstenošanas nosacījumus. Partnerību veido ar tādiem sadarbības partneriem, kuri atbilst šādiem kritērijiem:

12.1. tam ir vismaz 10 biedru, kas darbojas kādā no šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minētajām prioritārajām nozarēm;

12.2. tas reģistrēts Uzņēmumu reģistra biedrību un nodibinājumu reģistrā vismaz divus gadus pirms sadarbības līguma noslēgšanas;

12.3. tas apņemas šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minētajā atbalstāmajā darbībā līdz 2013.gada 31.decembrim iesaistīt vismaz 100 bezdarbnieku;

12.4. tam nav Valsts ieņēmumu dienesta administrēto nodokļu un citu valsts vai pašvaldību noteikto obligāto maksājumu parādu."

6. Papildināt noteikumus ar 12.¹ punktu šādā redakcijā:

"12.¹ Finansējuma saņēmējs šo noteikumu 12.punktā minētās partnerības izveidošanai un sadarbības līgumu noslēgšanai izvēlas sadarbības partnerus saskaņā ar normatīvajiem aktiem, kas nosaka kārtību, kādā tiešās valsts pārvaldes iestādes slēdz līdzdarbības līgumus, un līdzdarbības līgumu publiskošanas kārtību, ciktāl šie noteikumi nenosaka citādi."

7. Aizstāt 13.2.apakšpunktā skaitli "90,95" ar skaitli "92,32".

8. Aizstāt 14.punktā skaitli "40 527 646" ar skaitli "47 747 646".

9. Aizstāt 24.1.17.apakšpunktā skaitļus un vārdus "47., 49. un 49.³ punktā un 46.4., 48.3., 48.4., 48.5. un 49.¹ 6.apakšpunktā" ar skaitļiem un vārdiem "47., 49. un 49.³ punktā un 46.1., 46.4., 48.3., 48.4., 48.5., 48.6., 48.7., 48.8. un 49.¹ 6.apakšpunktā".

10. Izteikt 46.punktu šādā redakcijā:

"46. Šo noteikumu 45.1.1.apakšpunktā minētā izmaksu apakšpozīcija ietver šādas izmaksas:

46.1. stipendija atbilstoši normatīvajiem aktiem par bezdarbnieka stipendiju profesionālās apmācības, pārkvalifikācijas un kvalifikācijas paaugstināšanas laikā un neformālās izglītības ieguves laikā (izņemot gadījumu, ja īsteno šo noteikumu 5.3. un 5.3.¹ 2.apakšpunktā minēto atbalstāmo darbību);

46.2. dzīvojamo telpu īres vai transporta izdevumu kompensācija apmācību laikā;

46.3. specializētā transporta izmaksas bezdarbniekam ar invaliditāti;

46.4. ja īsteno šo noteikumu 5.3. un 5.3.¹ 2.apakšpunktā minēto atbalstāmo darbību, – bezdarbnieka ikmēneša stipendija 70 latu apmērā, ko izmaksā proporcionāli apmācību dienu skaitam attiecīgajā mēnesī;

46.5. normatīvajos aktos par obligātajām veselības pārbaudēm paredzēto veselības pārbaužu izmaksas;

46.6. nelaimes gadījumu apdrošināšanas izmaksas šo noteikumu 5.3.¹ 2.apakšpunktā minētās atbalstāmās darbības īstenošanai."

11. Izteikt 48.3.apakšpunktu šādā redakcijā:

"48.3. šo noteikumu 5.1., 5.3., 5.3. ¹ un 5.4.apakšpunktā minēto atbalstāmo darbību īstenošanas izmaksas:

48.3.1. atlīdzības (izņemot pabalstu un kompensāciju, no kā neaprēķina ienākuma nodokli un valsts sociālās apdrošināšanas obligātās iemaksas, prēmiju, materiālās stimulēšanas un naudas balvu) un uzņēmuma līguma izmaksas, tai skaitā atlīdzības izmaksas projekta īstenošanas personālam (izņemot šo noteikumu 12.punktā minēto sadarbības partneru projekta īstenošanas personāla izmaksas);

48.3.2. šo noteikumu 12.punktā minēto sadarbības partneru projekta īstenošanas personāla izmaksas, tai skaitā atlīdzības (izņemot pabalstu un kompensāciju, no kā neaprēķina ienākuma nodokli un valsts sociālās apdrošināšanas obligātās iemaksas, prēmiju, materiālās stimulēšanas un naudas balvu) un uzņēmuma līguma izmaksas, iekšzemes komandējumu un dienesta braucienu izmaksas (dienas nauda, naktsmītnes un ceļa (transporta) izdevumi), biroja preču un inventāra, kā arī citu preču un materiālu izmaksas pakalpojuma nodrošināšanai (kancelejas preces un inventāra priekšmeti vērtībā līdz 150 latiem par vienību), ja to kalpošanas laiks ir mazāks par gadu, un elektronisko sakaru pakalpojumu izmaksas šo noteikumu 12.punktā minēto sadarbības partneru pienākumu veikšanai. Šīs izmaksas paredz 40 latu apmērā par viena bezdarbnieka iesaisti šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minētās atbalstāmās darbības īstenošanā;

48.3.3. iekšzemes komandējumu un dienesta braucienu izmaksas (dienas nauda, naktsmītnes un transporta izdevumi) projekta īstenošanas personālam (izņemot šo noteikumu 12.punktā minēto sadarbības partneru projekta īstenošanas personāla izmaksas);

48.3.4. biroja preču un inventāra, kā arī citu preču un materiālu izmaksas pakalpojuma nodrošināšanai (kancelejas preces un inventāra priekšmeti vērtībā līdz 150 latiem par vienību), ja to kalpošanas laiks ir mazāks par gadu, un elektronisko sakaru pakalpojumu izmaksas (izņemot šo noteikumu 12.punktā minēto sadarbības partneru projekta īstenošanas personāla izmaksas);

48.3.5. atlīdzības (izņemot pabalstu un kompensāciju, no kā neaprēķina ienākuma nodokli un valsts sociālās apdrošināšanas obligātās iemaksas, prēmiju, materiālās stimulēšanas un naudas balvu) un uzņēmuma līguma izmaksas šo noteikumu 5.3.apakšpunktā minētās atbalstāmās darbības ietvaros piesaistītajiem ekspertiem vai mācībspēkiem, kā arī mācību materiālu izmaksas, kas kopumā nepārsniedz 300 latu proporcionāli dalības ilgumam par darba iemaņu un profesionālo prasmju atjaunošanu (apmācība ilgst ne vairāk kā trīs mēnešus) un 600 latu proporcionāli dalības ilgumam par jaunas profesijas ieguvi (apmācība kopā ilgst ne vairāk kā sešus mēnešus);

48.3.6. atlīdzības (izņemot pabalstu un kompensāciju, no kā neaprēķina ienākuma nodokli un valsts sociālās apdrošināšanas obligātās iemaksas, prēmiju, materiālās stimulēšanas un naudas balvu) un uzņēmuma līguma izmaksas piesaistītajiem mācībspēkiem vai ekspertiem, kā arī mācību materiālu izmaksas, ārvalstu komandējumu izmaksas, tajā skaitā dienas nauda, naktsmītnes, transporta un ārvalstu iekšzemes transporta izdevumi, iekšzemes komandējumu vai darba braucienu izmaksas, ja īsteno šo noteikumu 5.3.¹ 2.apakšpunktā minēto atbalstāmo darbību. Visu šajā apakšpunktā minēto izmaksu apmērs nepārsniedz 1 200 latu viena bezdarbnieka apmācībai proporcionāli dalības ilgumam, bet ārvalstu un iekšzemes komandējumu izmaksas nepārsniedz 30 procentus no visu šajā apakšpunktā minēto izmaksu kopsummas;

48.3.7. darba devēja valsts sociālās apdrošināšanas obligāto iemaksu izmaksas, ja uzņēmējs ir reģistrēts Valsts ieņēmumu dienestā kā Eiropas Sociālā fonda finansējuma saņēmēja darba ņēmējs;".

12. Papildināt noteikumus ar 48.8. un 48.9.apakšpunktu šādā redakcijā:

"48.8. dotācija bezdarbnieka darba vadītāja atlīdzībai – 50 procentu apmērā no valstī noteiktās minimālās mēneša darba algas, ja īsteno šo noteikumu 5.3.¹ 2.apakšpunktā minēto atbalstāmo darbību;

48.9. šo noteikumu 5.3.¹ 2.apakšpunktā minētās atbalstāmās darbības ietvaros iegūto zināšanu un prasmju novērtēšanas izmaksas, nepārsniedzot izmaksas, kas noteiktas normatīvajos aktos par profesionālās izglītības iestāžu valsts pārvaldes uzdevuma ietvaros sniegto maksas pakalpojumu cenrādi, ja profesionālās kompetences novērtēšanu veic izglītības iestāde vai eksaminācijas centrs."

13. Aizstāt 52.1.apakšpunktā skaitļus un vārdus "46.4., 48.3., 48.4., 48.5. un 49.¹ 6.apakšpunktā" ar skaitļiem un vārdiem "46.1., 46.4., 48.3., 48.4., 48.5., 48.6., 48.7., 48.8. un 49.¹ 6.apakšpunktā".

14. Izteikt 57.punkta otro teikumu šādā redakcijā:

"Projekta ietvaros starptautiskā sadarbība nav attiecināma, izņemot šo noteikumu 5.3.¹ 2.apakšpunktā minēto atbalstāmo darbību."

15. Aizstāt 62.punktā skaitļus un vārdus "46.4., 48.3., 48.4., 48.5. un 49.¹ 6.apakšpunktā" ar skaitļiem un vārdiem "46.1., 46.4., 48.3., 48.4., 48.5., 48.6., 48.7., 48.8. un 49.¹ 6.apakšpunktā".

16. Papildināt noteikumus ar VI¹ nodaļu šādā redakcijā:

"VI¹. Apmācības īstenošana sadarbībā ar sadarbības partneriem

62.¹ Šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minētās atbalstāmās darbības īstenošanā iesaista finansējuma saņēmēja reģistrētus bezdarbniekus, kuri atbilst šo noteikumu 12.punktā minēto sadarbības partneru un darba devēju noteiktajām minimālajām izglītības un darba pieredzes prasībām apmācībā iesaistāmajiem bezdarbniekiem.

62.² Lai īstenotu šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minēto atbalstāmo darbību, šo noteikumu 12.punktā minētie sadarbības partneri:

62.² 1. informē darba devēju par iespēju iesaistīties bezdarbnieku apmācībā atbilstoši šo noteikumu 12.punktā minētajā līgumā ietvertajām prasībām;

62.² 2. kopā ar darba devēju nosaka apmācību vajadzības un minimālās izglītības un darba pieredzes prasības bezdarbniekiem;

62.² 3. piedalās bezdarbnieku atlasē;

62.² 4. uzrauga, lai darba devēji nodrošina šo noteikumu 62.⁴ 2.apakšpunktā minēto prasību izpildi;

62.² 5. nodrošina finansējuma atmaksu finansējuma saņēmējam, ja sadarbības iestāde konstatē neatbilstoši veiktus izdevumus un ja šie izdevumi ir radušies sadarbības partnera vai darba devēju rīcības vai bezdarbības dēļ;

62.² 6. veic citas darbības, kas noteiktas sadarbības līgumā ar finansējuma saņēmēju.

62.³ Lai īstenotu šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minēto atbalstāmo darbību, finansējuma saņēmējs:

62.³ 1. organizē bezdarbnieku atlasi;

62.³ 2. veic darba devēju atlasi saskaņā ar normatīvajiem aktiem par aktīvo nodarbinātības pasākumu un preventīvo bezdarba samazināšanas pasākumu organizēšanas un finansēšanas kārtību un pasākumu īstenotāju izvēles principiem, ciktāl šie noteikumi nenosaka citādi;

62.³ 3. īsteno sadarbības līgumos noteiktās iepirkumu procedūras;

62.³ 4. samaksā šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minētās atbalstāmās darbības īstenošanas izmaksas;

62.³ 5.veic citas darbības, kas noteiktas sadarbības līgumā ar šo noteikumu 12.punktā minētajiem sadarbības partneriem.

62.⁴ Lai īstenotu šo noteikumu 5.3.¹apakšpunktā minēto atbalstāmo darbību, darba devējs:

62.⁴ 1. piedalās bezdarbnieku atlasē;

62.⁴ 2. apņemas nodrošināt bezdarbniekam darba vietu vismaz trīs mēnešus pēc apmācību pabeigšanas, ja tiek īstenota šo noteikumu 5.1.1.apakšpunktā minētā atbalstāmā darbība, un vismaz sešus mēnešus pēc apmācību pabeigšanas, ja tiek īstenota šo noteikumu 5.3.¹ 2.apakšpunktā minētā atbalstāmā darbība.

62.⁵ Šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minētās atbalstāmās darbības ietvaros neorganizē augstākās izglītības ieguvi, svešvalodu apguvi, A, A1, B, B1 un M kategorijas transportlīdzekļu vadīšanas apmācību un apmācību nekvalificētu vai mazkvalificētu darbu veikšanai (vienkāršo profesiju darbi atbilstoši Profesiju klasifikatora devītajai pamatgrupai).

62.⁶ Ja apmācību īsteno 5.3.¹ 1.apakšpunktā minētās atbalstāmās darbības ietvaros, piemēro normatīvos aktus par aktīvo nodarbinātības pasākumu un preventīvo bezdarba samazināšanas pasākumu organizēšanas un finansēšanas kārtību un pasākumu īstenotāju izvēles principiem, ciktāl šie noteikumi nenosaka citādi.

62.⁷ Ja apmācību īsteno 5.3.¹ 2.apakšpunktā minētās atbalstāmās darbības ietvaros:

62.⁷ 1. darba devējs papildus šo noteikumu 62.⁴ punktā noteiktajam:

62.⁷ 1.1. nodrošina bezdarbnieku praktisko apmācību līdz sešiem mēnešiem. Praktiskajās apmācībās var piesaistīt ekspertus un mācībspēkus, kas ieguvuši atbilstošu izglītību vai ne mazāk kā divus gadus ilgu pieredzi profesijā, kurā veic bezdarbnieku praktisko apmācību, ievērojot, ka eksperti un mācībspēki nevar veikt darba vadītāja pienākumus;

62.⁷ 1.2. nodrošina, lai praktiskajās apmācībās darba vadītāja pienākumus veiktu persona, kam ir vismaz vidējā profesionālā izglītība un vismaz divu gadu pieredze attiecīgajā profesijā, kurā veic bezdarbnieku praktisko apmācību;

62.⁷ 1.3. izmaksā bezdarbniekiem stipendijas no līdzekļiem, kurus tas ir saņēmis no finansējuma saņēmēja;

62.⁷ 2. šo noteikumu 12.punktā minētie sadarbības partneri:

62.⁷ 2.1. uzrauga bezdarbnieku apmācību procesu, veic pārbaudes pie darba devējiem;

62.⁷ 2.2. izsniedz apliecinājumu vai izziņu par bezdarbnieka dalību apmācībās, ja bezdarbnieka apgūto profesionālo kompetenci nevērtē akreditēta izglītības iestāde vai eksaminācijas centrs atbilstoši normatīvajiem aktiem, kas nosaka kārtību, kādā novērtē ārpus formālās izglītības sistēmas apgūto profesionālo kompetenci;

62.⁷ 3. finansējuma saņēmējs ar darba devēju un izvēlēto bezdarbnieku noslēdz finansējuma saņēmēja izstrādātu tipveida līgumu par apmācību, nosakot apmācības noteikumus un laiku, pušu pienākumus un tiesības apmācību laikā, kā arī stipendiju saņemšanas kārtību. Līgumam pievieno individuālu bezdarbnieka apmācību plānu.

62.⁸ Šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minētās atbalstāmās darbības (apmācību) īstenošanas beigās finansējuma saņēmējs pārbauda, vai vismaz 70 procenti bezdarbnieku pēc apmācības ir iekārtoti darbā pie darba devēja atbilstoši šo noteikumu 62.⁴ 2.apakšpunktā noteiktajam. Ja minētā prasība nav izpildīta, darba devēji atmaksā finansējuma saņēmējam starpību starp apmācības izdevumiem par bezdarbnieku procentuālo īpatsvaru, kuri ir iekārtoti darbā pie darba devēja, un apmācības izdevumiem, ja darbā būtu iekārtoti vismaz 70 procenti bezdarbnieku. Šos izdevumus maksā visi šo noteikumu 5.3.¹ apakšpunktā minētās atbalstāmās darbības īstenošanā iesaistītie darba devēji, kas nav iekārtojuši bezdarbniekus darbā atbilstoši šo noteikumu 62.⁴ 2.apakšpunktā noteiktajam, proporcionāli to apmācītajam bezdarbnieku skaitam."

17. Izteikt pielikuma 6.2.apakšsadaļu šādā redakcijā:

"6.2. Projekta budžeta kopsavilkums, tai skaitā indikatīvais projekta izmaksu plāns, LVL:

⁹ Aktivitātes numuram jāsakrīt ar 2.8.punktā norādītās aktivitātes numuru.

¹⁰ Izmaksu pozīcijas un apakšpozīcijas norāda atbilstoši Ministru kabineta 2007.gada 30.oktobra noteikumiem Nr.732 "Noteikumi par darbības programmas "Cilvēkresursi un nodarbinātība" papildinājuma apakšaktivitātes "Bezdarbnieku un darba meklētāju apmācība" pirmo un otro kārtu". Katrai izmaksu apakšpozīcijai norāda izmaksu vienības.

¹¹ Jānorāda vienības daudzums katras apakšpozīcijas un izmaksu ietvaros."

Ministru prezidents V.Dombrovskis

Labklājības ministre I.Jurševska