Nr.
p.k.

Rādītāji

Pakāpju skaits

Maksimālais punktu skaits

Sintezēto rādītāju īpatsvars vērtēšanas rādītāju sistēmā (procentos)

sintezētie

elementārie

1

2

3

4

5

6

1.

A. Izglītība un profesionālā pieredze

A1. Izglītība

5

46

29

A2. Profesionālā pieredze

4

47

2.

B. Darba raksturojums

B1. Darba sarežģītība

4

34

28

B2. Darba metodes

3

30

B3. Veiklība

4

25

3.

C. Atbildība

C1. Atbildība par darba norisi un rezultātiem

3

34

26

C2. Atbildība par darba līdzekļiem un priekšmetiem

3

24

C3. Atbildība par darba aizsardzības instrukciju ievērošanu

3

24

4.

D. Piepūle

D1. Fiziskā piepūle

4

29

17

D2. Garīgā piepūle

3

24

Pakāpe

Vērtēšanas rādītāja raksturojums

Punktu skaits

1

2

3

A.1. Izglītība

A1.1

Pamatizglītība, speciālā izglītība

17

A1.2

Arodpamatizglītība

25

A1.3

Vidējā izglītība

32

A1.4

Arodizglītība

38

A1.5

Profesionālā vidējā izglītība

46

A.2. Profesionālā pieredze

A2.1

Nav nepieciešama profesionālā pieredze

7

A2.2

Nepieciešama profesionālā pieredze līdz vienam gadam

20

A2.3

Nepieciešama profesionālā pieredze no viena gada līdz trim gadiem

33

A2.4

Nepieciešama profesionālā pieredze vairāk par trim gadiem

47

B.1. Darba sarežģītība

B1.1

Vienkāršs un atkārtojams roku darbs

10

B1.2

Mehanizēts roku darbs, kam nepieciešamas vispārīgās zināšanas

18

B1.3

Mehanizēts darbs, kam nepieciešamas speciālās zināšanas

26

B1.4

Automatizēts darbs, aparatūras process, kam nepieciešamas padziļinātas speciālās zināšanas

34

B.2. Darba metodes

B2.1

Darbs izpildāms bez īpašiem norādījumiem

10

B2.2

Darba izpildes paņēmieni un metodes noteiktas tehniskajā dokumentācijā un instrukcijās

20

B2.3

Darbs saistīts ar tā izpildes paņēmienu un metožu pilnveidošanu vai izvēli no vairākiem iespējamiem variantiem

30

B.3. Veiklība*
(darba izpildei nepieciešamais ātrums un precizitāte)

B3.1

Nepieciešama normāla fiziskā veiklība

10

B3.2

Nepieciešama palielināta fiziskā veiklība un/vai kustību precizitāte

15

B3.3

Nepieciešama liela fiziskā veiklība un/vai kustību precizitāte

20

B3.4

Nepieciešama sevišķi liela fiziskā veiklība un/vai kustību precizitāte

25

Piezīme.* Vērtēšanas komisija var konkretizēt vērtēšanas rādītāja raksturojumu, izstrādājot darba īpatnībām atbilstošus veiklības vērtēšanas kritērijus.

C.1. Atbildība par darba norisi un rezultātiem

C1.1

Atbildība par patstāvīgi vai sadarbībā ar citu darbinieku veicamo darbu

10

C1.2

Atbildība par kolektīvā (līdz 10 cilvēkiem) kopīgi veicamo darbu

22

C1.3

Atbildība par kolektīvā (vairāk par 10 cilvēkiem) kopīgi veicamo darbu

34

C.2. Atbildība par darba līdzekļiem un priekšmetiem

C2.1

Nepastāv varbūtība nodarīt mantisku zaudējumu

10

C2.2

Pastāv varbūtība nodarīt nelielu (līdz 50 latiem) mantisku zaudējumu no darbinieka neatkarīgu apstākļu dēļ

17

C2.3

Pastāv varbūtība nodarīt lielu (vairāk par 50 latiem) mantisku zaudējumu no darbinieka neatkarīgu apstākļu dēļ

24

C.3. Atbildība par darba aizsardzības instrukciju ievērošanu

C3.1

Pastāv zems darba vides risks attiecībā uz darbinieku (neliela nelaimes gadījuma iespējamība)

10

C3.2

Pastāv darba vides risks attiecībā uz darbinieku (pastāv nelaimes gadījumu iespējamība)

17

C3.3

Pastāv darba vides risks attiecībā uz darbinieku un citām personām (pastāv nelaimes gadījumu iespējamība)

24

D.1. Fiziskā piepūle*

D1.1

Darbs, kam nepieciešama neliela fiziskā piepūle

8

D1.2

Darbs, kam nepieciešama noteikta fiziskā piepūle

15

D1.3

Darbs, kam nepieciešama palielināta fiziskā piepūle

22

D1.4

Darbs, kam nepieciešama liela fiziskā piepūle

29

Piezīme. * Vērtēšanas komisija var konkretizēt vērtēšanas rādītāja raksturojumu, izstrādājot darba īpatnībām atbilstošus fiziskās piepūles vērtēšanas kritērijus.

D.2. Garīgā piepūle

D2.1

Darbs saistīts ar vienkāršu informāciju, kura nav jāapstrādā un nerada stresa situāciju. Nav nepieciešama garīgā piepūle

8

D2.2

Darbs saistīts ar informāciju, kura nepārtraukti jāapstrādā, un ir nepieciešama neliela garīgā piepūle. Iespējama periodiska stresa situācija

16

D2.3

Darbs saistīts ar plašu, daudzveidīgu informāciju, kura nepārtraukti jāapstrādā, un ir nepieciešama liela garīgā piepūle, kas nepārtraukti rada stresa situāciju

24

Nr.p.k.

Kvalifikācijas kategorija

Vērtēšanas punkti

no

līdz

1.

F1

264

317

2.

F2

228

263

3.

F3

196

227

4.

F4

170

195

5.

F5

148

169

6.

F6

129

147

7.

F7

113

128

8.

F8

100

112